22 мая вечером, всего за несколько часов до начала запланированной бессрочной забастовки на фирме "Капджемини", официальные профсоюзы ВСТ и "Рабочие комиссии" совершили очередной акт предательства. Они объявили об отмене стачки, без каких бы то ни было консультаций с трудящимися и не дожидаясь общих собраний, которые должны были собраться в конце рабочего дня.

В качестве аргументов профбоссы ссылались на недостаточное участие в частичной забастовке в предыдущий четверг и 24-часовой забастовке в пятницу, на нежелание "показать" администрации тех работников, которые захотят участвовать в выступлении.  Подобные аргументы, без малейшей самокритики в связи с ходом событий, но зато с повторным заявлением, будто обсуждение с фирмой через электроную почту планируемых акций - вещь нормальная и правильная, могут сами лишь подтолкнуть трудящихся к неучастию, а фирму - к тому, чтобы разыграть свою карту. Они не способны понять, что апатия работников как раз и вызвана многолетней практикой деятельности комитета предприятия и профсоюзных выборов, профсоюзов, вступающих в пакты с властями и предпринимателями, и такого рода действиями, которые предпринимались на "Капджемини". Так что за этими попытками оправдаться стоит отсутствие настоящего желания провести запланированую акцию, несмотря на громкие заявления и красивые речи на собраниях работников.

Трудящиеся "Капджемини", состоящие в CNT (секцию М.А.Т. в Испании):

Отвергают отмену, поскольку забастовка является единственым оружием, которым трудящиеся обладают в борьбе против произвола предпринимателей. Они отвергают то, что "Рабочие комиссии" и ВСТ не посчитались с работниками, собирающимися на собрание, и поступили в одностороннем порядке. Они отвергают то, что осталась только возможность юридического пути, которая в нынешней ситуации ни к чему не приведет, тем более, если фирма приступит к временым увольнениям.

Они отвергают шантаж дирекции фирмы в отношении компенсации, полагающейся тем, кто затронут происходящими процессами.

Они отвергают это временное увольнение, которое осуществляется исключительно в целях прекаризации труда, с удешевлением рабочей силы и урезанием прав работников. За последние годы, когда производились временые увольнения, в 2012 и 2013 гг., было нанято более 500 человек - столько же, сколько людей подверглись увольнениям.

Они осуждают действия штрейкбрехеров, которые подыгрывают хозяевам и соглашательским профсоюзам и думают, что все это их не касается, нанося тем самым вред своим товарищам и себе самим.

Члены CNT вновь заявляют, что единственно возможная модель профсоюзного движения строится на ассамблеях трудящихся на предприятиях - трудящихся, которые организованы на равных, без делегирования решающих полномочий и представительства. И что забастовка является единственым оружием, которое есть у работника в борьбе за свои права. Профсоюзные же выборы ведут только к демобилизации и утрате солидарности.

http://madrid.cnt.es/noticia/ccoo-ugt-desconvocan-huelga-indefinida-capg...